Arielle Boulin-Prat et Bertrand Renard attaquent France Télévisions aux prud’hommes

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Arielle Boulin-Prat et Bertrand Renard, qui avaient été évincés de l’émission « Des figures et de lettres » de France Télévisions, vont poursuivre le groupe public en justice.

Chiffres : plus d’un million d’euros réclamés à France Télévisions. Lettres : un communiqué rédigé en août dernier par Arielle Boulin-Prat et Bertrand Renard, pour dénoncer une éviction « d’une rare violence » des plateaux de télévision. Les deux piliers du jeu télévisé « Des chiffres et des lettres » ont indiqué, avec nos confrères du Parisienqu’ils avaient saisi les prud’hommes de Paris après avoir été renvoyés du salon.

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Selon nos confrères du Parisien, l’avocat des deux animateurs souhaite demander devant les prud’hommes 530 000 euros pour chacun, dont 200 000 euros de dommages et intérêts, et 135 000 euros d’indemnités conventionnelles.

« Humainement inacceptable »

En août 2022, Arielle Boulin-Prat et Bertrand Renard ont fait part de leur « tristesse », évoquant un départ « forcé et forcé », alors que France Télévisions refusait de renouveler leur contrat. Bertrand Renard – qui a arbitré la section chiffres du jeu – a expliqué qu’il était en contrat à durée déterminée depuis 47 ans. Arielle Boulin-Prat, qui était responsable de la section des lettres, était en contrat à durée déterminée depuis 36 ans. Dans leur courrier Arielle Boulin-Prat et Bertrand Renard affirment que France Télévisions exigeait une baisse de leur salaire d’environ 60 % tout en leur refusant une titularisation : « Cette régularisation nous a été catégoriquement refusée, sans explication. C’est humainement inacceptable avant de l’être légalement. », ont-ils expliqué.

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Dans un autre communiqué, France Télévisions a indiqué que le recours aux CDD dits « est autorisé et pratiqué par l’ensemble de la profession », car « le renouvellement d’un programme dans une grille est réexaminé chaque année ». « Madame Boulin-Prat et M. Renard travaillaient environ 35 à 40 jours par an, regroupés en six à huit sessions. Ils ne collaboraient donc pas dans les conditions d’un CDI à temps plein », a poursuivi le groupe public qui explique également que il proposa aux deux intéressés une augmentation de salaire. Une audience doit se tenir le 4 mai au tribunal de prud’hommes.

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