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Au cours des quatre dernières années, Craig Pollock a secrètement jeté les bases d’une nouvelle équipe de Formule 1 pas comme les autres déjà présentes sur le paddock. Maintenant, il est prêt à partager ses plans avec le monde.
Pollock sait comment construire une équipe de F1 à partir de zéro après avoir été fondateur et PDG de British American Racing (BAR), qui appartient maintenant à Mercedes.
Son dernier projet, Formula Equal, serait la première équipe du sport composée à 50% d’hommes et à 50% de femmes, dit-il, avec cette répartition égale s’appliquant à toute l’organisation – du cockpit aux ingénieurs en passant par la salle de conférence.
« Notre ambition est d’offrir et de créer des opportunités et des voies pour que les femmes atteignent le plus haut niveau dans le sport automobile », a déclaré Pollock à Don Riddell de CNN Sport dans une interview exclusive.
« Le concept et l’idée étaient d’essayer de construire une équipe de Formule 1, 50 % d’hommes, 50 % de femmes, ce qui est extrêmement difficile à faire si vous avez déjà une équipe de Formule 1 ; c’est beaucoup plus facile avec une feuille de papier vierge.
Si la candidature de Pollock pour l’équipe est acceptée, Formula Equal fera potentiellement ses débuts en 2026. Ce serait un développement notable dans un sport et une industrie souvent mis en lumière pour son manque de diversité des sexes.
Une enquête menée en 2016 par la FIA, l’instance dirigeante mondiale du sport automobile, a révélé que, dans le sport automobile européen, les femmes représentaient 6,5 % des pilotes, 16 % des employés institutionnels et 19 % des bénévoles.
La commission Women in Motorsport de la FIA, lancée en 2009, cherche à changer ces chiffres, en faisant progresser la participation des femmes sur et en dehors de la piste par le biais d’événements, d’initiatives et de programmes éducatifs.
Parmi ses ambassadrices figurent Susie Wolff, qui est devenue en 2014 la première femme en 22 ans à participer à un week-end de Grand Prix, et Tatiana Calderon, qui a été pilote d’essai pour l’équipe Sauber F1, aujourd’hui Alfa Romeo.
Le programme Girls on Track de la FIA, quant à lui, fournit un modèle de compétition pour développer et promouvoir les jeunes femmes au niveau local dans le sport automobile.
Pour Pollock, Formula Equal ne consiste pas seulement à amener des femmes pilotes dans des voitures de F1, mais aussi à avoir une représentation égale au sein de l’équipe.
« Nous savons que nous allons devoir passer par nos systèmes académiques », dit-il. « Nous savons que nous allons devoir le construire car il n’y a pas assez de femmes en ce moment qui sont formées jusqu’au niveau de la Formule 1 et elles doivent gagner une place là-dedans en même temps. »
Il y a actuellement 10 équipes sur la grille de F1, chacune avec deux pilotes sur la ligne de départ de…
